
Ảnh: Hội nghị gặp mặt cán bộ quy hoạch các chức danh thuộc diện Ban Thường vụ Đảng ủy quản lý.

Ảnh: Cán bộ được quy hoạch dự hội nghị.
Tại hội nghị, các đại biểu được thông báo tóm tắt kết quả công tác quy hoạch cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Đảng ủy quản lý. Theo đó, công tác quy hoạch cán bộ được xã Pà Vầy Sủ triển khai thực hiện bảo đảm đúng quy định, khách quan, công khai, minh bạch; lấy quy hoạch cán bộ cấp dưới làm cơ sở xây dựng quy hoạch cấp trên. Đội ngũ cán bộ trong quy hoạch cơ bản bảo đảm tiêu chuẩn, có phẩm chất đạo đức, uy tín, tinh thần trách nhiệm và trình độ chuyên môn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Cơ cấu quy hoạch chú trọng bảo đảm tỷ lệ cán bộ trẻ, cán bộ nữ, cán bộ người dân tộc thiểu số, đồng thời tạo sự kế thừa, phát triển liên tục giữa các thế hệ cán bộ.

Ảnh: Cán bộ được quy hoạch thảo luận tại hội nghị.

Thảo luận tại hội nghị, các đồng chí cán bộ được quy hoạch đã trao đổi, chia sẻ những thuận lợi, khó khăn trong quá trình thực hiện nhiệm vụ tại cơ quan, đơn vị; đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác cán bộ, phát huy năng lực, sở trường và tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ trong quy hoạch.
Phát biểu chỉ đạo, định hướng và kết luận hội nghị, đồng chí Đỗ Thị Hương, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã nhấn mạnh: Công tác quy hoạch cán bộ là nhiệm vụ quan trọng, có ý nghĩa chiến lược trong xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Việc quy hoạch phải gắn với đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, bố trí và sử dụng cán bộ; bảo đảm tính kế thừa, phát triển, đồng thời phát huy năng lực, sở trường của từng cá nhân.

Ảnh: Đồng chí Đỗ Thị Hương, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã phát biểu tại hội nghị.
Đồng chí đề nghị các cấp ủy, cơ quan, đơn vị tiếp tục quan tâm bồi dưỡng, tạo điều kiện để cán bộ trong quy hoạch được rèn luyện, trưởng thành qua thực tiễn công tác; thường xuyên theo dõi, đánh giá cán bộ theo quý, năm trên cơ sở kết quả thực hiện nhiệm vụ, năng lực thực tế và tinh thần trách nhiệm. Kịp thời báo cáo những khó khăn, vướng mắc, đề xuất điều chỉnh, bổ sung nguồn quy hoạch phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ.
Đối với các đồng chí cán bộ trong quy hoạch, cần nêu cao tinh thần trách nhiệm, chủ động học tập, rèn luyện, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, bản lĩnh chính trị và năng lực thực tiễn; phát huy tinh thần đoàn kết, tiên phong, gương mẫu, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ xã Pà Vầy Sủ ngày càng vững mạnh, thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ xã nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Hoàng Thạch